Nachhaltigkeit ist zweifellos eine der wichtigsten Triebkräfte in der heutigen Unternehmenslandschaft. Von den weltweit führenden Unternehmen verfolgen mehr als 80 % ihre Nachhaltigkeitsbemühungen. Sie wirkt sich auf die Produktentwicklung, den Betrieb, die Personalausstattung und die Programmierung der Unternehmen aus. Die Verpackungsdesignbranche bildet hier keine Ausnahme. Nachhaltig produzierte Produkte und Verpackungen stehen bei den Verbrauchern mehr denn je im Vordergrund.

Wir sprachen kürzlich mit Kym Wellons, Vizepräsidentin für Personal, Recht und Nachhaltigkeit bei Silgan Dispensing, über die Unternehmensphilosophie in Bezug auf Nachhaltigkeit und darüber, wie diese in alle Bereiche unseres Unternehmens einfließt.

Können Sie mir etwas über Ihre Rolle als Leiter der Abteilung für Nachhaltigkeit erzählen und wie Sie dazu beitragen, die Bemühungen des Unternehmens in diesem Bereich zu steuern?

Wenn ich über Nachhaltigkeit und meine Rolle in diesem Bereich nachdenke, bin ich eigentlich eher ein Vermittler, ein Visionär und ein Sammler großartiger Ideen. Ein Hauptaugenmerk liegt auf der Erweiterung unserer Sichtweise und Programmplanung in Bezug auf Nachhaltigkeit, um unsere Produkte, Betriebsabläufe und Umweltauswirkungen sowie unsere Auswirkungen auf unsere Mitarbeiter und unser Gemeinwesen zu erfassen. In einem Plan, den wir Mission 2025" nennen, haben wir für jede dieser Kategorien Ziele festgelegt, damit wir uns auf die wichtigsten Initiativen konzentrieren und unsere Fortschritte messen können.

Was bedeutet Nachhaltigkeit für Silgan Dispensing?

Das ist eine gute Frage. Wenn ich mit Menschen, die hier arbeiten, über Nachhaltigkeit spreche, dann spreche ich darüber als Teil unseres Wertesystems - weil es so ist.

Für uns ist die Nachhaltigkeit in nahezu jeden Aspekt unserer Geschäftstätigkeit eingeflochten. Unser Fokus auf Nachhaltigkeit beeinflusst die Produkte, die wir herstellen werden, die Nachfrage der Verbraucher, Kundeninitiativen und unsere eigenen Werte - was wir für die Lösungen halten, die unsere Branche im Sinne der Nachhaltigkeit voranbringen. Aber für uns ist es so viel mehr.

In unseren Produktionsbetrieben haben wir uns zum Ziel gesetzt, unsere Anlagen effizienter, umweltfreundlicher und sicherer zu machen, indem wir unseren Energie- und Wasserverbrauch senken, Materialabfälle reduzieren, die sonst auf Deponien landen würden, und wichtige Praktiken und Messgrößen für Gesundheit, Sicherheit und Umwelt einführen.

Nachhaltigkeit ist ein zentrales Element unseres Umgangs mit Menschen und Gemeinschaften, das unsere Beschäftigungsrichtlinien und -praktiken, unsere Bemühungen um ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld und unseren Fokus auf gemeinnützige Arbeit bestimmt. Sie ist Teil der Art und Weise, wie wir mit anderen Unternehmen und den Lieferanten, mit denen wir Geschäfte machen, zusammenarbeiten.

Wir haben nicht alle unsere Ziele erreicht, aber wir arbeiten jeden Tag daran, Fortschritte zu machen. Das ist die Kraft von One Team in Aktion.

Wie passt die Nachhaltigkeit zu den langfristigen Zielen des Unternehmens?

Ich weiß nicht, wie man heute über Wirtschaft reden kann, ohne über Nachhaltigkeit zu sprechen, denn sie durchdringt alles, was man tut. Unser langfristiger Geschäftsplan ist bewusst mit der Nachhaltigkeit verwoben. Das ist großartig, weil es kein nachträglicher Gedanke ist, sondern in den Prozess der Erarbeitung langfristiger Geschäftsziele eingebettet ist.

Ich denke, die meisten Menschen neigen dazu, sich auf die Produkte zu konzentrieren, wenn es um Nachhaltigkeit geht, was verständlich ist, da wir als Verbraucher mit ihnen in Berührung kommen. Als Unternehmen haben wir Ziele in Bezug auf die Produkte, die wir herstellen wollen, und unsere Vision von Innovation und Nachhaltigkeit ist in jedem Teil dieses Prozesses verankert.

Doch in Wahrheit steckt viel mehr in diesem Produkt, bevor es in einem Ladenregal oder in einer Schachtel vor der Haustür landet. Bei unserem Ansatz geht es darum, den gesamten Produktlebenszyklus zu betrachten - von der Auswahl der Rohstoffe über die Herstellung, Verpackung und den Versand bis hin zur Verwendung, Wiederverwendung und sogar zum Recycling des Produkts.

Wir haben viel Arbeit geleistet, um eine globale Politik zu entwickeln, an der wir uns alle orientieren können und die besagt: "So definieren wir unseren Umgang mit Menschen. So definieren wir unseren Umgang mit der Umwelt. So definieren wir unseren Umgang mit der Beschaffung". Indem wir unsere Ziele und Verpflichtungen transparent machen, können wir kurz- und langfristig echte Fortschritte erzielen, und das macht uns als Unternehmen stärker.

Was ist die größte Chance für das Unternehmen im Bereich Nachhaltigkeit?

Als Kunststoffunternehmen verstehen wir, dass die Menschen eine starke Meinung über Kunststoff haben können. Aber wir glauben auch, dass viele Menschen beginnen, anders darüber zu denken - dass einige Kunststoffe besser sind als andere. Wir konzentrieren uns wirklich auf nachhaltigere, besser recycelbare Formen von Harz und Kunststoff.

Wir bilden uns ständig weiter und fordern unsere Lieferanten auf, das Gleiche zu tun. Diese Erkenntnisse setzen wir dann in Produkte um, die nachhaltiger sind und unseren Kunden und Verbrauchern einen klaren Mehrwert bieten.

Wie misst Silgan Dispensing die Nachhaltigkeit?

Wir tun dies auf unterschiedliche Weise.

Unsere Kunden helfen uns, unseren Erfolg zu messen. Viele unserer Kunden haben Nachhaltigkeitsziele und -programme und erwarten von uns, dass wir sie bei der Erreichung dieser Ziele unterstützen - eine weitere Messgröße, anhand derer wir den Fortschritt feststellen können. Externe Agenturen wie Ecovadis, CDP und ISO bewerten und beurteilen unsere Programme und teilen uns mit, wo wir Fortschritte machen und wo wir möglicherweise Lücken und Chancen haben.

Wir haben unsere Unternehmensverpflichtungen in der Mission 2025 festgehalten, die wir durch funktionsübergreifende, globale Teams umsetzen, die alle Bereiche der Nachhaltigkeit vertreten - Produkte, Prozesse und Menschen. Nachhaltigkeit ist nicht nur ein Stück Papier an der Wand. Es ist ein Konzept, über das auf operativer Ebene gesprochen wird, wenn wir unsere Ziele für das Jahr festlegen. Es ist ein Thema, über das in meinem HR-Team gesprochen wird, wenn wir über Programme nachdenken, die unseren Mitarbeitern Wachstum, Entwicklung und Schulung ermöglichen. Es ist ein Thema in den Gesprächen, die wir mit unseren Kunden über unsere Produkte und unsere Produktinnovation führen.

Der eigentliche Schlüssel liegt darin, das alles zusammenzubringen und zu sagen: "Das ist es, was wir tun, wie weit wir gekommen sind und wohin wir gehen."

Das Unternehmen hat vor kurzem von EcoVadis eine Gold-Bewertung erhalten. Was bedeutet diese Bewertung für die Silgan Dispensing?

Wir sind sehr stolz darauf, das Gold-Rating zu haben. Ein großer Teil dieses Erfolges ist darauf zurückzuführen, dass wir die Energie und den Enthusiasmus, die in unseren Mitarbeitern, unseren Teams und unseren Produktionsstätten für Nachhaltigkeit vorhanden sind, kanalisieren und auf unsere Rolle als globales Unternehmen übertragen konnten. Wir haben mehr Programme, mehr globale Ziele und mehr gemeinsame Wege der Berichterstattung über unsere Aktivitäten geschaffen. Und wenn man das tut, sieht man die ersten Ergebnisse.

Wie wird sich Ihrer Meinung nach die Nachhaltigkeit auf Silgan Dispensing und in der Branche in den nächsten fünf, zehn Jahren entwickeln?

In unserer Branche und auf SDS werden wir immer mehr Innovationen und Kreativität im Bereich der Nachhaltigkeit erleben, die unsere Produktbasis bestimmen werden. Wenn ich mit unseren Innovationsteams in der ganzen Welt spreche und höre, was sie tun, ist das wirklich erstaunlich. Die Nachhaltigkeit wird bestimmen, was wir auf den Markt bringen. Jeder wird eine nachhaltige Lösung wollen, und wir werden führend sein, wenn es darum geht, sie auf den Markt zu bringen.

Ich glaube auch, dass wir bei SDS auf dem Weg sind, die Belegschaft der Zukunft zu schaffen - angetrieben von Menschen mit Fähigkeiten, Wissen und kreativer Energie, die durch die Vielfalt an Hintergründen, Gedanken und Erfahrungen in einer Arbeitsumgebung angetrieben werden, die zu Gesprächen und Zusammenarbeit einlädt. Nachhaltigkeit in unseren Produktionspraktiken und die Schaffung positiver Auswirkungen auf unsere Gemeinschaft und unseren Planeten werden in alle unsere Entscheidungen eingebettet sein, denn das ist gut fürs Geschäft und gut für uns.

Was reizt Sie am meisten am Potenzial des Unternehmens in diesem Bereich?

Unsere Mitarbeiter verfügen über eine bemerkenswerte Fähigkeit zur Partnerschaft und zur Zusammenarbeit. Das ist in unserem DNA verankert. Und das ist es, was die Nachhaltigkeit wirklich voranbringt. Wir sind wirklich gut darin, mit unseren internen globalen Teams, unseren Zulieferern und unseren Kunden zusammenzuarbeiten, um nachhaltige Produkte auf den Markt zu bringen, sei es das Produktdesign oder die Art und Weise, wie es hergestellt wird - oder beides. Ich denke, genau das ist der Punkt, an dem Großartiges geschieht - durch die Kraft des einen Teams.

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